組織文化

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企業文化對員工離職率有著顯著影響。積極的企業文化能提升員工滿意度和忠誠度，降低離職率；反之，負面文化則會導致員工流失。本文探討企業文化如何影響員工離職，並提供建立積極企業文化及降低離職率的策略。

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